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第218章 独家协议(3 / 3)

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第二天早上起来,在酒店吃了顿早餐。

陈东成买了机票,下午返回鹏城。

陆宏斌这段时间没少跟陈东成沟通招聘会的事。

目前已经确定了几十家会来深大招聘应届生的公司,其中最有诚意的就是尚动科技和滴滴。

陈东成答应为深大提供两百个岗位,获得深大校领导们的一致表扬。

平时喊再多为学校争光的口号,都没这个时候帮着深大解决应届毕业生的就业问题来的实在。

招聘会召开这天,石头坞广场人头攒动。

有来应聘的,也有看热闹的,也有想提前感受下面试氛围的。

“都是大公司呀,你们看tcl也来了。”

“还有步步高,不过招的人也太少了吧,才十个。”

“那家尚动科技招的人好多,我们赶紧去。”

……

不少抱着一堆简历的毕业生,东看西看的想找个心仪的公司先交一份简历,剩下的再广撒网。

为了表示尊重,陆宏斌给尚动科技和滴滴提供的是招聘会现场最大和最显眼的位置。

也为几家公司都提供了教室,作为面试地点。

石头坞广场这边先审核简历,觉得不错的会由公司的面试官再一对一沟通。

觉得合适就会给offer,不合格的便pass。

陈东成来到现场的时候,就看到自己的几家公司摊位前面排起长龙。

尚动科技,小蓝书,滴滴,曹操速达,超级猩猩都跟着来凑凑热闹。

行政管理人员是每家都很缺的,其次像科技公司最缺的还是计算机方面的人才。

尤其是算法方向,只要能力不错的,给出的薪水都是所有职业中最高的。

算法方面的人才,对每家互联网公司都至关重要。

提前储备些没坏处,陈东成甚至打算等钱多些,给深大捐笔款。

定向培养一批算法方面的人才,提前为其他公司储备人才。

面试的过程,相当枯燥乏味。

陈东成在各家公司都转转,不时的会对面试者提几个问题。

渐渐地许多应届毕业生都知道陈东成的身份。

已经快毕业的他们还得面试找工作,还没毕业的陈东成已经成了面试官。

这差距,大到不少人心塞。

大校长陈庆全也亲临招聘会现场,对每家公司的负责人进行慰问。

走到陈东成他们这边,看着这一片人头攒动。

陈庆全问陆宏斌:“除了尚动科技和滴滴,那几家是?”

“也是陈东成的公司,比如曹操速达刚起步,但据说有资本已经给开出几千万美金的估值。”

陆宏斌笑呵呵回答,一脸的与有荣焉。

陈庆全满意点头:“看来我们对陈东成的培育是正确的,他这样的人才就不应该局限于书本上的知识,宏斌你也要多上上心,有什么问题第一时间解决。”

“您放心。”

“陈校长,陆校长。”

陈东成正转悠着,看到陈庆全他们走过来,笑着迎上去。

“小陈啊,这次你们表现不错,有没有什么诉求,不妨说给我们听听。”

陈庆全心情极好,要是能多几个陈东成这样的学生,他每年得省多少心。

“还真有,您看看以后能不能在计算机学院多招收一些算法方面的人才,以后懂算法的人才一定很吃香。”

陈东成现在没钱,只能走怀柔路线。

陈庆全有些意外,没想到陈东成的要求这么简单。

“这点好办,未来几年的招生计划,我们多增添一些算法方面的学生名额就是,科研经费也往这方面倾斜。”

“谢谢陈校长,您放心,只要学校肯培养,毕业多少学生,我要多少。”

陈东成也没想到陈庆全这么好说话,有些喜出望外。

要是能跟深大达成独家协议,算法方面的人才毕业优先提供给自家的公司,这个优势可太大了。

深大计算机专业的水平,和那些顶级大学有差距。

但只要肯重点扶持一个方向,科研经费和各种政策倾斜,不见得培养出的人才比其他大学差。

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